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為深入貫徹黨中央、國務院關于高校畢業生就業工作的決策部署，抓住春季促就業工作攻堅期，4月12日，學校2025屆畢業生春季供需見面洽談會在校體育館舉辦。此次供需見面洽談會不僅為畢業生與用人單位搭建高效溝通平臺，更通過融入AI 服務等創新內容，為就業工作帶來全新活力，新范式的就業服務有力助推畢業生高質量就業。

規模再創新高，崗位適配度升級

本次洽談會吸引超過200家用人單位現場招聘，另有10余家單位通過在線招聘的形式由學生助理代招參與。據統計，省內單位110余家、省外單位近百家，涵蓋醫療衛生、醫藥企業、教育、科研機構等多個領域，提供近千個優質崗位、超過8000人的招聘需求，當天2500多名校內外畢業生到場參與活動。為提升崗位與學生專業的適配度，學校提前組織各學院分別有針對性地邀約和對接用人單位，梳理企業需求，形成了更加精準的崗位清單。

人工智能賦能就業，打造智慧招聘新體驗

為提高就業服務質效和提升畢業生就業能力，本次洽談會平臺進行了全面升級，不僅企業可通過平臺發布崗位信息、收集簡歷，實現線上線下招聘的有機結合，畢業生還可以在通過平臺提前了解企業信息、投遞簡歷之外提前進行AI模擬面試。同時，平臺還利用大數據分析技術，為畢業生提供精準匹配推薦，大大提高了人崗匹配的成功率。洽談會在現場設置了AI簡歷診斷和AI模擬面試等多個人工智能服務體驗區，進一步提升畢業生熟練掌握人工智能應用的能力，提高就業競爭力。

協同育人，共筑人才培養新機制

學校進一步深化校企合作，在洽談會現場設立“校企、校地合作洽談處”，推動校企雙方在人才培養、科研合作等方面的深度合作。多家用人單位與學校達成初步合作意向，計劃共同開展人才培養，為學生提供實習和就業機會。

學校黨委書記趙煒明，黨委副書記、工會主席喬廣霞來到現場指導工作，與參會單位負責人和畢業生親切交流。校領導對用人單位來校招聘表示歡迎，了解其發展、招聘需求等情況，征求人才培養與招聘工作建議，希望用人單位提供更多崗位；鼓勵畢業生把握機會、主動求職，利用校園招聘平臺實現高質量就業。

留省服務，助力龍江振興

為響應黑龍江省的人才戰略，全力助推龍江振興發展，本次洽談會上特別為黑河市衛生人才引進工作組精心設置了專屬專區。在此之前，學校有針對性地分別開展了齊齊哈爾市、雞西市梨樹區以及大興安嶺地區的留省就業專場招聘活動，從多維度、多地區發力，持續加大對畢業生留省就業的支持力度。在洽談會現場的就業指導服務加油站專門設立了“留省就業政策展臺”，隨時為前來咨詢的畢業生們進行詳細的政策解讀，答疑解惑，幫助畢業生深入了解留省就業的各項利好與發展機遇，鼓勵他們扎根龍江，為家鄉建設貢獻力量。

學校將以此次洽談會為契機，持續創新就業服務模式，不斷完善就業指導服務體系，為畢業生提供更加精準、高效的就業服務，為黑龍江省的經濟社會發展提供強有力的人才支撐。