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為了貫徹落實黑龍江省高校第三次就業推進會的會議精神，推動哈爾濱廣廈學院2025屆畢業生就業工作進展，3.31日上午，哈爾濱廣廈學院召開了2025春季學期第二次就業推進會。會議由校黨委副書記、副校長朱興文主持，校黨委書記李忠祥、校長助理周廣歡、校長助理王靜、各二級學院院長、黨總支（副）書記、全體2025屆畢業班輔導員及學生工作處全體成員參加了會議。
校黨委副書記、副校長朱興文在會上首先介紹了參加全省高校第三次就業推進會的情況，并就我校取得的成績和存在的問題做了重要指示，并對接下來的工作提出了五點工作要求：一是要堅決落實就業工作一把手工程，各二級學院要落實院長負責制；二是要真正做到就業工作全員參與，做到主官負主責，分管專施、上下聯動，全員落實；三是要把訪企拓崗工作走深走實，無論是走出去還是把企業請進來，都要做到實實在在；四是要把幫扶工作做到位，對于困難的、對就業感到迷茫的、懶就業的學生，以至于學生家長，都要加強溝通頻次，提高溝通效率，確保學生高質量就業；五是要建立一事一報機制，每天都要更新就業數據，每周都要通報就業進度，扎扎實實做好就業推進工作。要按照教育部、省教育廳春季促就業攻堅行動要求，落實落細各項舉措，開創就業工作新局面。
校黨委書記李忠祥強調，就業工作從宏觀角度來說具有人民屬性，對于高校來說就是生命線。省教育廳對于高校就業工作的要求是扎實、務實、踏實，高校就業工作者要有高度的責任心。他對就業工作從長期發展角度也提出了五點要求：一是要改變學生家長的就業觀念。從大一開始，就要建立學校與家長之間的溝通渠道，要潛移默化的扭轉部分家長對于學生慢就業、懶就業甚至不就業的認可態度。二是要提升輔導員隊伍的專業能力，他們的能力也在很大程度上影響著學生們的就業能力和觀念，要建立系統的輔導員培訓體系，讓每一位輔導員都成為就業的專家。三是要加強學生對于就業的教育和培訓，提升他們的就業能力和素養；四是要加大訪企拓崗的力度，無論從數量上還是質量上都要有所突破，爭取每拜訪一家企業都要帶回至少一個有效的工作崗位，同時要加強省內各地市企業的拜訪力度，深度發掘優質就業資源，真正讓學生們“情系黑土地，就業在龍江”。五是全員參與就業工作，完善相關的政策和激勵機制、鼓勵所有的教師都能切實參與到學生就業工作中來。
會上，學生工作處處長孫婷向與會人員傳達了2025屆全省普通高校畢業生就業工作第三次推進會議精神，并對接下來的2025屆畢業生就業推進工作的重點任務進行部署。 各二級學院黨總支（副）書記代表各自學院匯報了各學院就業工作的開展情況和下一步工作設想。
本次會議的舉辦，為哈爾濱廣廈學院2025屆畢業生就業工作統一了思想、指明了方向，提出了具體的工作要求，下一步，哈爾濱廣廈學院將以此次會議為新的起點，緊緊圍繞既定目標，扎實推進各項就業工作，積極應對就業市場的變化與挑戰，助力2025屆畢業生實現高質量充分就業。
