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伊春市就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策
一、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)種子資金政策
（一）享受政策人員范圍
高校在校生、畢業(yè)五年內(nèi)的高校畢業(yè)生、出國(guó)（境）留學(xué)回國(guó)人員。
（二）符合條件的項(xiàng)目
1、申請(qǐng)項(xiàng)目符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和就業(yè)需求，能夠代表前沿的技術(shù)或商業(yè)模式，具有一定的技術(shù)先進(jìn)性和開(kāi)發(fā)價(jià)值，市場(chǎng)前景較好；
2、依法登記并取得工商行政管理部門(mén)核發(fā)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，具有健全的財(cái)務(wù)規(guī)章制度和固定的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所，擔(dān)任所創(chuàng)辦企業(yè)的法人代表；
3、正常運(yùn)營(yíng)六個(gè)月以上，無(wú)不良信用和違法記錄；
4、符合當(dāng)?shù)刎?cái)政和人社部門(mén)規(guī)定的其他條件。
（三）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和較好市場(chǎng)前景的科研成果、發(fā)明創(chuàng)新或技術(shù)專(zhuān)利成果的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，按照投資額度，每個(gè)自主項(xiàng)目資助10,000元—50,000元。
二、伊春市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園政策
（一）入駐條件
1、入駐對(duì)象為高校畢業(yè)生及海外留學(xué)歸國(guó)人員創(chuàng)辦的企業(yè)，創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目所屬企業(yè)的法定代表人由入駐對(duì)象擔(dān)任；
2、入駐對(duì)象應(yīng)取得《就業(yè)失業(yè)登記證（注明“自主創(chuàng)業(yè)稅務(wù)政策”）》，研究生等高學(xué)歷的創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先，科技含量高的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目?jī)?yōu)先，帶動(dòng)就業(yè)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目?jī)?yōu)先；
3、入駐對(duì)象須未被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有集體企業(yè)正式錄用；
4、入駐對(duì)象須在我市進(jìn)行工商注冊(cè)和稅務(wù)登記；
5、入駐對(duì)象應(yīng)符合國(guó)家和黑龍江省、伊春市產(chǎn)業(yè)政策相關(guān)規(guī)定，創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目較成熟。
（三）享受優(yōu)惠政策
入駐大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)可享受在兩年內(nèi)免收房租費(fèi)，免費(fèi)提供桌椅等辦公設(shè)施。兩年后如需繼續(xù)留駐，則按市場(chǎng)價(jià)減半收取房租一年，大學(xué)生在園區(qū)創(chuàng)業(yè)最長(zhǎng)不超過(guò)三年。對(duì)符合政策規(guī)定條件的高校畢業(yè)生減免相關(guān)稅費(fèi)；符合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款條件的可優(yōu)先辦理。并為入駐企業(yè)免費(fèi)提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。
三、引進(jìn)人才政策
（一）符合條件的范圍
1、市直事業(yè)單位引進(jìn)人才，需具備全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、“雙一流”建設(shè)高校全日制本科及以上學(xué)歷或具有副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；
2、縣（市）區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才，需具備全日制本科及以上學(xué)歷或具有副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；
3、未能通過(guò)事業(yè)單位公開(kāi)招聘錄取到相關(guān)人員的崗位，可適當(dāng)放寬條件。市直事業(yè)單位崗位學(xué)歷要求放寬至普通高校全日制本科學(xué)歷；邊境縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位要求放寬至全日制大專(zhuān)或具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。對(duì)于特別急需且招不到人員的崗位，仍需進(jìn)一步放寬學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件的，上報(bào)市或縣（市）區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按一事一議原則辦理；
4、事業(yè)單位引進(jìn)人才，年齡需在35周歲以下（含35周歲）；引進(jìn)博士、副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡可放寬至45周歲以下（含45周歲）。因犯罪受過(guò)刑事處罰、開(kāi)除公職以及法律法規(guī)規(guī)定有明確要求的人員，不得應(yīng)聘。
（三）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
1、引進(jìn)的全日制博士研究生、碩士研究生、“雙一流”本科生，并與用人單位簽訂5年以上合同的，連續(xù)5年每月發(fā)放生活補(bǔ)貼（博士研究生2000元，碩士研究生1500元，“雙一流”本科生1000元）。
2、引進(jìn)的人才，在伊春工作滿(mǎn)5年，且在當(dāng)?shù)刭?gòu)買(mǎi)住房的，給予安家費(fèi)（博士研究生、碩士研究生、“雙一流”本科生分別為10萬(wàn)元、5萬(wàn)元和3萬(wàn)元）。
（四）享受優(yōu)惠政策
1、鼓勵(lì)引進(jìn)的人才在當(dāng)?shù)刈灾髻?gòu)房，按《伊春市人才購(gòu)房支持實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定條件，享受優(yōu)惠政策。沒(méi)有住房的，由所在單位或主管部門(mén)提出申請(qǐng)，經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意可以免費(fèi)入住人才公寓。
2、家屬就業(yè)安置。引進(jìn)的人才，其配偶（戀人）具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員身份的，可“對(duì)口對(duì)應(yīng)”安置到伊春相關(guān)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作；不具有機(jī)關(guān)事業(yè)人員身份的，根據(jù)本人意愿可推薦安置到伊春市范圍內(nèi)的國(guó)有企業(yè)工作。
3、子女入學(xué)待遇。引進(jìn)人才隨遷子女入托及義務(wù)教育階段入學(xué)，持引進(jìn)人才相關(guān)證明材料，由當(dāng)?shù)亟逃姓块T(mén)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排。報(bào)考普通高中的，依據(jù)其入學(xué)地中考成績(jī)及擬錄取學(xué)校層次進(jìn)行錄取。高中轉(zhuǎn)學(xué)的，按原就讀學(xué)校類(lèi)別和學(xué)習(xí)水平，安排到相應(yīng)普通高中就讀。
4、項(xiàng)目扶持。對(duì)突破我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)，為企業(yè)發(fā)展和地方財(cái)稅增收作出突出貢獻(xiàn)的，由本級(jí)財(cái)政“一事一議”給予獎(jiǎng)勵(lì)。
