情系黑土地 就業(yè)在龍江——牡丹江醫(yī)科大學(xué)多措并舉促進(jìn)畢業(yè)生扎根龍江服務(wù)振興

2025-07-04 點(diǎn)擊次數(shù):1058

為深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記在新時(shí)代推動(dòng)?xùn)|北全面振興座談會(huì)上重要講話精神,全面落實(shí)省委、省政府人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,牡丹江醫(yī)科大學(xué)精心策劃開(kāi)展“情系黑土地 就業(yè)在龍江”系列促就業(yè)活動(dòng),通過(guò)政策宣講、訪企拓崗、榜樣引領(lǐng)、基層回訪等舉措,引導(dǎo)畢業(yè)生扎根龍江、服務(wù)振興。

一、政策引領(lǐng),激發(fā)留省就業(yè)熱情

政策宣講全覆蓋:舉辦專場(chǎng)政策解讀會(huì)30余場(chǎng),系統(tǒng)講解《新時(shí)代人才振興60條》、選調(diào)生政策及“名校優(yōu)生”“雪城優(yōu)才”等項(xiàng)目,結(jié)合典型案例分析就業(yè)補(bǔ)貼、學(xué)費(fèi)代償?shù)葍?yōu)惠政策。

榜樣示范樹(shù)標(biāo)桿:組織留省優(yōu)秀校友分享會(huì)7場(chǎng),通過(guò)現(xiàn)身說(shuō)法展示龍江人才發(fā)展生態(tài),增強(qiáng)畢業(yè)生留省信心。2024屆畢業(yè)生留省就業(yè)率同比提升8個(gè)百分點(diǎn)。

基層就業(yè)強(qiáng)導(dǎo)向:重點(diǎn)推介“西部計(jì)劃”“三支一扶”等項(xiàng)目,有1人考取省選調(diào)生,8人參與西部計(jì)劃。

二、校企聯(lián)動(dòng),拓寬就業(yè)渠道

實(shí)施訪企拓崗專項(xiàng)行動(dòng):學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)與各學(xué)院共走訪省內(nèi)地區(qū)衛(wèi)健委、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及企業(yè)共107家,開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)崗位590余個(gè),新建實(shí)習(xí)就業(yè)基地8個(gè)。

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開(kāi)展人才需求精準(zhǔn)對(duì)接:與黑河市衛(wèi)健委、國(guó)藥控股黑龍江有限公司等建立校企合作,實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)與崗位需求無(wú)縫銜接。

三、跟蹤培養(yǎng),強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)

開(kāi)展基層選調(diào)生回訪:實(shí)地走訪6個(gè)地市14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),跟蹤調(diào)研基層選調(diào)生工作情況,并以此為依據(jù),進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校各專業(yè)人才培養(yǎng)方案。

制定就業(yè)能力提升計(jì)劃:開(kāi)展公務(wù)員備考、考研指導(dǎo)等專題培訓(xùn),為學(xué)生積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、提供職業(yè)生涯合理規(guī)劃。

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四、成效顯著,服務(wù)振興發(fā)展

通過(guò)系列活動(dòng),學(xué)校營(yíng)造了“知龍江、愛(ài)龍江、留龍江、建龍江”的濃厚氛圍。2024屆畢業(yè)生省內(nèi)就業(yè)人數(shù)創(chuàng)歷史新高,為龍江衛(wèi)生健康事業(yè)輸送新鮮血液。今后,學(xué)校將持續(xù)完善就業(yè)服務(wù)體系,為畢業(yè)生扎根黑土地、建功新時(shí)代搭建更為廣闊的舞臺(tái)。