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哈爾濱金融學院召開2025屆畢業(yè)生第四次就業(yè)工作推進會議
2025-07-04 點擊次數(shù)：866
近日，哈爾濱金融學院召開2025屆畢業(yè)生第四次就業(yè)工作推進會。校長張林出席會議并講話，黨委副書記黃強主持會議。
會議傳達了全國及全省高校畢業(yè)生就業(yè)工作推進會議精神，通報了前期工作進展、存在的問題及整改措施，并對下一步重點工作進行部署，涵蓋訪企拓崗、數(shù)據(jù)核查、就業(yè)幫扶、輿情監(jiān)控、保密意識、平臺建設等八個方面。
張林在講話中強調(diào)，高質(zhì)量就業(yè)是高校的立校之本，社會關(guān)注度高。學校要堅守育人初心，拿出切實舉措，促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)，從政治高度深刻認識人才培養(yǎng)的戰(zhàn)略意義。針對當前嚴峻的就業(yè)形勢，張林提出四點要求：一要聚集目標成效。深入分析存在的問題，找準影響因素，制定解決方案。完善管理制度，細化評價標準，以獎勵榮譽為驅(qū)動、懲戒約束為底線，推動就業(yè)目標合理高效落地。二要立足長效視角。 堅持“過程與結(jié)果并重”原則，構(gòu)建全周期支持體系，避免就業(yè)工作功利化。同時，完善就業(yè)風險防范化解機制，密切關(guān)注就業(yè)輿情，構(gòu)建覆蓋就業(yè)全流程的安全屏障。三要落實精準施策。建立精準化、差異化的就業(yè)服務機制，確保困難群體獲得有效幫扶。通過“一人一策”精準服務與“情感+資源”雙重賦能，讓幫扶兼具政策力度與人文溫度。四要突出質(zhì)量導向。構(gòu)建以持續(xù)服務為基礎、數(shù)據(jù)真實為底線、成效檢驗為保障的就業(yè)服務體系。確保畢業(yè)生離校不離“心”，服務不斷線，推動就業(yè)工作從“量達標”向“質(zhì)提升”跨越。
黃強對下一步就業(yè)工作提出三點要求。一是優(yōu)化策略，精細管理。對未就業(yè)學生建立臺賬，落實全員責任制，實施精準幫扶。二是堅守底線，壓實責任。嚴格執(zhí)行教育部“四不準”“三不得”要求，校院兩級聯(lián)動開展就業(yè)數(shù)據(jù)核查，嚴守數(shù)據(jù)安全紀律。三是轉(zhuǎn)變作風，完善體系。堅持務實作風，深入企業(yè)調(diào)研人才需求，搭建精準信息平臺，強化校企合作，優(yōu)化服務指導。要以政治責任為引領(lǐng)、安全底線為根基、教育情懷為內(nèi)核，構(gòu)建全員參與、全程服務、全方位保障的就業(yè)育人體系，切實推動畢業(yè)生實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。
學校就業(yè)工作領(lǐng)導小組成員、各學院副書記（就業(yè)指導中心主任）、招生就業(yè)處相關(guān)人員、全體2025屆畢業(yè)班輔導員參加會議。
