軟件開發工程師-科銳國際2025年計算機專場招聘簡章 15000-19999

  • 2025-06-27 16:34 發布
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職位要求:

  • 工作城市:北京市市轄區
  • 招聘人數:300人
  • 職位性質:全職
  • 學歷要求:本科及本科以上學歷
  • 工作經驗:一到三年
  • 語言能力:不限
  • 需求專業:電子信息工程,電子科學與技術,通信工程,信息工程,光電信息科學與工程,微電子科學與工程,軟件工程,計算機科學與技術,網絡工程,信息安全,物聯網工程,電子與計算機工程
  • 職能類別:Java開發工程師

職位描述:

01項目簡介

 

科銳國際與國內某通訊行業民營企業開展OD研發項目合作(OutsourcingDeveloper)廣招研發領域人才,伴隨國家策略調整,加快國內通訊、人工智能業務的飛速發展,研發投入快速增加,該領域研發模式需要吸納大量的有志之士投入建設,亟需加大人才儲備和外部生態合作,同時引進社會上的優秀研發人才。

 

補充說明:

OD模式是為企業提供研發領域人才服務而提出的一種新的人力資源合作模式,對相關企業進行技術支援,由目標企業統一管理,所有主體對象包括合同都是與科銳國際簽訂,科銳國際同樣是行業內領先的以技術驅動的整體人才解決方案服務商,也是國內首家登陸A股的人力資源服務企業,企業實力和合規性毋庸置疑,而該項目本身是以科銳身份對目標企業進行研發領域技術合作和支撐為目的建立,所以員工屬于科銳國際自有員工。

 

02薪酬福利

 

1、薪酬福利:對標持平,由基本工資+激勵獎金+年度激勵獎金+福利構成,職級和薪資(D1-D5)

2、對于績效優秀、能力突出的OD員工提供企業轉正機會;

3、科銳基于企業業務需求定制相應的管理流程和制度,企業在合同框架下對OD員工進行業務管理;試用期培養、考勤、行政與企業員工保持一致;

4、面試流程:共6輪考試,機考+綜測+2輪專業面試+資格面試+綜合面試,其中機考3道題滿分400分,150分合格;2輪專業面試需要編碼,考察技術功底

5、工作時間:9:00-18:30,午休1.5小時

6、大量應屆畢業生缺口,待遇從優,前景廣闊,最佳時機! 歡迎自薦和推薦!

 

03招聘崗位

 

崗位一:軟件開發工程師(java開發工程) 20-50W/年

1、統招本科學歷,25屆學生及往屆生均可投遞;

2、計算機、軟件工程、數學、信息系統、自動化、通信工程、網絡工程、電子工程等專業優先;

3、JAVA基礎扎實,熟悉JVM工作原理并掌握常見性能調優方法;

4、熟悉Spring、Mybatis等開發框架,熟悉常用中間件TomcatMq等

5、具備良好的文檔編制習慣和代碼書寫規范

 

項目及福利介紹:

1、薪酬福利持平,由基本工資+激勵獎金+年度激勵獎金+福利溝通,職級與薪資(D1-D5)

2、對于績效優秀、能力突出的OD員工,提供轉正企業機會

3、試用期培養、考勤、行政與企業員工保持一致

4、14-16薪,全額社保公積金,雙倍加班費,優質團隊,周內加班到20:30 提供晚餐(30-50元標準),不定期下午茶

5、招聘城市:北京、上海、深圳、東莞、西安、武漢、杭州、南京、蘇州、成都

 

崗位二:軟件開發工程師(前端) 20-50W/年

統招本科以上學歷 ,25屆學生及往屆生均可投遞 ;

2、計算機、軟件工程、數學、信息系統、自動化、通信工程、網絡工程、電子工程等專業優先;

3、熟練使用JavaScript(es5es6) 熟悉理解VUE,React前端框架,并有實際的開發經驗;

4、具備良好的學習能力、溝通能力,優秀的團隊協作精神

 

項目及福利介紹:

1、薪酬福利持平,由基本工資+激勵獎金+年度激勵獎金+福利溝通,職級與薪資(D1-D5)

2、對于績效優秀、能力突出的OD員工,提供轉正企業機會

3、試用期培養、考勤、行政與企業員工保持一致

4、14-16薪,全額社保公積金,雙倍加班費,優質團隊,周內加班到20:30 提供晚餐(30-50元標準),不定期下午茶

5、招聘城市:北京、上海、深圳、東莞、西安、武漢、杭州、南京、蘇州、成都

 

崗位三:軟件測試工程師 20-50W/年

1、統招本科以上學歷 ,25屆學生及往屆生均可投遞 ;

2、計算機、軟件工程、數學、信息系統、自動化、通信工程、網絡工程、電子工程等專業優先;

3、熟悉自動化測試理論并有相關測試經驗,能主導開展自動化專項測試至少熟悉掌握一門開發語言,并運用到自動化項目中;

4、理解溝通能力強、工作積極主動、有團隊精神。

 

項目及福利介紹:

1、薪酬福利持平,由基本工資+激勵獎金+年度激勵獎金+福利溝通,職級與薪資(D1-D5)

2、對于績效優秀、能力突出的OD員工,提供轉正企業機會

3、試用期培養、考勤、行政與企業員工保持一致

4、14-16薪,全額社保公積金,雙倍加班費,優質團隊,周內加班到20:30 提供晚餐(30-50元標準),不定期下午茶等

5、招聘城市:北京、上海、深圳、東莞、西安、武漢、杭州、南京、蘇州、成都

 

04聯系方式

 

快速投遞通道: https://docs.qq.com/form/page/DSkZndUxFa3hwWnp0 

 



單位簡介:

老師您好:我們是一家A股上市公司,是為自己的公司進行校招,非中介機構。


科銳國際是領先的以技術驅動的整體人才解決方案服務商,也是國內首家登陸A股的人力資源服務企業(300662.SZ),目前在中國、印度、新加坡、馬來西亞、美國、英國、澳大利亞、荷蘭等全球市場擁有114家分支機構,3,100余名專業招聘顧問及技術人員,在20+個細分行業及領域為客戶提供中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓與發展、薪稅外包等人力資源全產業鏈服務,同時提供一體化SaaS云產品、垂直招聘平臺、人力資源產業互聯平臺及人才大腦平臺。通過構建“技術+平臺+服務”的商業模式,打造產業互聯生態,為企業人才配置與業務發展提供一體化支撐,為區域引才就業與產才融合提供全鏈條賦能。2020年,共服務超過5,300家外資/合資企業、快速成長型民營企業以及政府/事業單位/央國企/非營利性組織,成功推薦中高端管理及專業技術崗位人員25,000余名,靈活用工累計派出190,000余人次,聚合合作伙伴近3,500家。

公共管理、社會保障和社會組織
三資企業
1000-5000人