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- 工作城市：浙江省杭州市市轄區
- 招聘人數：100人
- 職位性質：不限
- 學歷要求：大專及大專以上學歷
- 工作經驗：不限
- 語言能力：不限
- 需求專業：食品加工技術,食品質量與安全,食品貯運與營銷,食品檢測技術,食品營養與衛生,食品營養與檢測,國際貿易實務,會計,服務外包,國際經濟與貿易,工商企業管理,商務管理,連鎖經營管理,市場管理與服務,中小企業創業與經營,市場營銷,物流管理,旅游管理,餐飲管理,烹調工藝與營養,西餐工藝,營養配餐,中西面點工藝,人力資源管理,行政管理,公共事務管理,金融管理,品牌代理經營,汽車營銷與服務,廣告策劃與營銷,茶藝與茶葉營銷,電子商務,移動商務,網絡營銷,商務數據分析與應用,跨境電子商務,冷鏈物流技術與管理,會展策劃與管理,酒店管理,休閑服務與管理,研學旅行管理與服務,葡萄酒營銷與服務,景區開發與管理,旅行社經營管理
- 職能類別：食品處理食品研發
職位要求：
職位描述：
一、任職要求
1、大專及以上學歷，歡迎2024屆應屆生；
2、熱情開朗，善于與人溝通；
3、適應倒班和高效的工作環境；
4、樂于從事連鎖餐飲零售業；
5、不限經驗，若您在零售餐飲行業有工作經歷更佳（肯德基、必勝客、星巴克、麥當勞、沃爾瑪、樂購等零售或連鎖超市）
二、工作內容
工作內容與發展息息相關
1、樓面經理：前2個月餐廳工作站輪崗，包括大堂，前臺，后廚，漢堡區，薯條區；后4個月學習值班管理，推動餐廳營運標準執行；最后6個月學習采購訂貨。
3、副經理：學習排班、新產品促銷營銷等。
4、資深副經理：學習財務管理，人力資源管理，帶訓新人。
5、餐廳經理：全權經營一家餐廳，以及公關品牌和商圈等方面管理。
6、區經理（負責7-10家店，營業額在一億左右的生意）
副經理及以上職級均為100%內部晉升，無空降。
三、工作時間
靈活彈性，倒班輪休，每月工作時間185~202小時，每天8~9小時。
根據餐廳的營業形態不同，倒班時間也不相同。一般情況，早班06:00-15:00，中班09:00-18:00，晚班15:00-24:00。
四、薪資福利
1、杭州樓面經理綜合月薪約5200～5700元/月，額外還有季度獎金1000~1500元/季度。
2、五險一金：工傷保險、醫療保險、養老保險、失業保險、生育保險、住房公積金；副經理及以上職級公司全額購買補充商業醫療險（含子女）
3、入職即有5個工作日的全薪年假，最高20天；還有帶薪產假、護理假、病假、婚假等各類保障政策。
晉升到餐廳經理還可享受以下福利：
滿一年，且績效達標的餐廳經理都會被授予價值2000美金的YUMC限制性股票，成為公司的股東；
滿兩年，可享受 “全家福健康關懷計劃”，為家人的健康保駕護航；
滿三年，則享受“補充購房福利計劃”，包括免息貸款和房息補貼，以此幫助他們在工作地購買住房和改善居住條件；
滿五年，被授予價值3000美金的限制性股票。
單位簡介：
百勝中國控股有限公司是中國領先的餐飲公司，致力于讓生活更有滋味。自從1987年第一家餐廳開業以來，百勝中國今天在大陸的足跡遍布所有省市自治區，在1,100多座城鎮經營著10000余家餐廳。
百勝中國從Yum! Brands（紐約證券交易所代碼：YUM）分拆出來之后，于2016年11月1日獨立在紐約證券交易所上市，股票代碼為YUMC。百勝中國在中國市場擁有肯德基、必勝客和Taco Bell三個品牌的獨家運營和授權經營權，并完全擁有東方既白和小肥羊連鎖餐廳。
杭州肯德基有限公司（肯德基品牌浙江市場）成立于1992年，歷經20多年的發展，已在浙江省100多個城市開設了700余家餐廳，培養了眾多餐飲業的管理人才。作為百勝的一分子，杭州肯德基也一直致力于發展和培訓我們的員工，為員工建立職業規劃讓員工充分展示自己，發揮他們的潛力、才干和熱情。我們的使命就是給員工恰當的機會，幫助他們在杭州肯德基走向職業生涯的成功。
“RGM NO.1”：餐廳經理是百勝集團最重要的領導崗位，除了為RGM提供有競爭力的薪資之外，專為RGM設計三年福利計劃：RGM滿一年，符合績效即可免費獲得百勝中國限制性股票，成為股東；滿2年，全家商業保險計劃（意外+重疾，涵蓋配偶、父母、子女）；滿3年，購房首付免息貸款及按揭利息補貼。
住宿和餐飲業
三資企業
10000人以上